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发布时间: 2019-03-26 01:05:54
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  牛市来了?安装新浪财经客户端第一时间接收最全♀♀♀♀♀♀∶娴氖谐∽恃丁【下载地址】[][] ♀♀♀♀ ♀♀♀ ♀♀ ♀♀ 热点栏目 ♀♀ 自选股 数据中心 情中♀♀⌒ 资金流向 模拟交易 ♀♀ 客户端 ♀♀ 净现比才是A股的“照妖镜”♀♀[]来源微信公众号:天下公♀♀∷ []负债高的企业容易降低净♀♀∽什收益率的含金量,所以,经营性现金♀♀×髁烤欢畈攀亲钍屎瞎情的衡♀♀♀量指标。[]本刊特约作者 李国强/文[]在公司碘♀♀∧各项财务指标中,巴菲特最吴♀♀―推崇的是净资产收益率(ROE)b♀♀‖他认为ROE常年大于20%的企业是值得投资的。♀♀[]在A股,ROE常年能够超过20♀♀%的企业非常少,一只手就可以数♀♀」来,恒瑞医药(600276.SH)就是其中♀♀∫患摇5是,由于中国上殊♀♀⌒公司的特殊性,负债高的企业容易降低ROE的含金量,所♀♀∫员收呓岷隙嗄昀捶治鲡♀♀A股财报的经验,认为经营性♀♀∠纸鹆髁烤欢畈攀亲钍屎瞎情的指标。[]净利肉♀♀◇和经营性现金流量净额的比值,被称作净现比,净现♀♀”仁呛饬恳桓銎笠怠罢媸怠庇利♀♀∧芰Φ暮诵闹副辍[]什么才是真正的盈利质量[]企业销售♀♀∩唐坊蛱峁├臀窈螅收到镶♀♀≈金(包括银存款)的部分,在♀♀∠纸鹆髁勘碇屑迫搿熬营性现金流量流入♀♀ 保黄笠挡晒涸材料或者劳务,支付现金的部分,在现金♀♀×髁勘碇屑迫搿熬营性现金流量流出”。[]♀♀【营性现金流入和利润表中的营业收入既有关联又有氢♀♀▲别,营业收入包括赊销和现金销售,经营性现金流♀♀∪朐蚴窍纸鹣售的部分以及尚未实现销售收入的遭♀♀・收账款。同时,往年的赊销欠款在当年收回,也会体♀♀∠衷诰营性现金流入中。一般♀♀《言,资金回笼越高效的企业,经营性现解♀♀○流入越接近营业收入,也就是收现比♀♀。ㄓ业收入与经营性现金流入♀♀〉谋戎担┰浇咏1。[]相对应的,经营性现金流出与营业斥♀♀∩本的关系大体类似。[]因此,现金流量表记录碘♀♀∧是企业纯现金收支的部分,经营性现金流♀♀∪爰跞ゾ营性现金流出就是经逾♀♀―性现金流量净额,也就是公司经营成果“落♀♀〈为安”的那部分,所以是最“真实”的盈利能力♀♀♀。资金回笼越高效的企业,经营锈♀♀≡现金流量净额越接近净利润,♀♀∫簿褪蔷幌直龋净利润与经营性现金流量净额的比值)♀♀≡浇咏1。[]收现比和净现比越接近1的企业,盈利♀♀≈柿吭浇】怠[]现金流量表♀♀〉氖据和公司的银日记账对应,银日记账又和银的单据♀♀《杂ΑJ挛袼审计现金流量表碘♀♀∧时候,必须和银单据进扁♀♀∪对,因此,现金流量表通常最♀♀∧言旒伲真实度较高。[]由于信用体系♀♀〉南喽员∪酰中国企业的应收款在很粹♀♀◇程度上是一种“劣质”资产,从上市公司披露♀♀〉哪瓯来看,无论欠款方是财♀♀〈笃粗的央企还是纳入财政预算的地方政府b♀♀‖都经常拖欠款项。因此,剔除掉了赊销的经营性现解♀♀○流量净额这个指标就显碘♀♀∶格外重要。[]以恒瑞医药吴♀♀―例[]十年来,恒瑞医药的营收和净利润增封♀♀※稳健,并且难能可贵的是,公司♀♀〉木营性现金流量净额和净利♀♀∪笄线高度趋同,说明公司的净利润大部分♀♀《际栈亓讼纸稹Sκ照丝畹拟♀♀≈柿勘冉细撸坏账风险不大♀♀ []不过,公司2018年的经营性现金流量锯♀♀』额明显比净利润有了一个缺口,经营性现金菱♀♀△量净额为27.7亿元,而净利润为40.6♀♀∫谠,近13亿元的差额是怎么烩♀♀∝事?是因为公司发生了大♀♀《钌尴吗?[]对比一下资产负债表,可以发现,和2017年♀♀∠啾龋其应收账款增加了5.8意♀♀≮元,预付账款增加了2.6亿元,其他应收款增加了7.3意♀♀≮元。[]应收账款、预付账款的增♀♀》和营收的增幅是匹配的,但是其他应收款♀♀〉脑黾泳吞高了。对此,公司年报解释有四个封♀♀〗面的原因:[]一是分镶♀♀∵销售,新设了肿瘤、影像♀♀ ⒆酆鲜乱挡浚原区域管理♀♀』构相应分设,是原来的两倍,机构备用解♀♀○增加;二是分线销售后,学术及销售员人数增加近40♀♀00人,从而导致备用金♀♀≡黾樱蝗是研发临床队伍也在壮大,人数增加解♀♀↑1000人,备用金也在增加♀♀。凰氖怯κ找定期存款利息增加。[♀♀]从解释来看,主要来自于公司规模扩张导致的备用金增尖♀♀∮,虽然从财务处理的角度来看,这么操作没有问题♀♀。但是备用金其实是未♀♀±捶⑸的费用。[]和利润表相比,现金流量表往往拟♀♀≤更清晰地显示出公司可能遇到的问题以♀♀〖安扇〉木俅搿Mü现金流量表数据的变化,♀♀∷程倜瓜,找到了相应的原因。[]由于♀♀2018年9月带量集采方案♀♀〉氖凳,医药业发生了翻天覆地的变化♀♀♀。从营收构成看,恒瑞医药的产品以抗癌、麻醉和遭♀♀§影剂为主。因带量集采主要面♀♀∠蚬家医保负担比较重的长期慢性病用♀♀∫,没有中标的降压药连公司营收的殊♀♀‘分之一都不到,初看起来对公司♀♀〉某寤鞑凰闾大。[]但是新的医药政策将♀♀〕沟赘谋湓有的生态圈,恒瑞医药的业绩大踏步前进♀♀〉耐时,公司及时做出了经营方向♀♀〉淖变:分线销售。[]目前公司的主要营收依赖封♀♀÷制药,但是自研药也解♀♀▲步神速。多年来,公司的研发支出无论是♀♀〗鸲罨故钦加收比例都非常惊人,远超同,可♀♀∥讲患埔磺写价搞研发。[]和上拟♀♀£相比,公司的研发支出增加了51.81%,达到了26.7亿元b♀♀‖占营业收入比例超过15%。以2017年的♀♀∧瓯ㄊ据为例,只有不到5%的上市♀♀」司净利润达到了26.7亿元。[]研发支出♀♀∷涓撸但上市以来公司的砚♀♀⌒发支出资本化率一直为零。[]什么是研发资本化?根♀♀【莼峒谱荚蚬娑ǎ研发支出可以计入研发费用,符合♀♀√跫的可以计入无形资产。计入研发费逾♀♀∶和计入无形资产有什么区别呢?在研发费用♀♀≈校会抵消当年的利润,在无形资产中,则可♀♀∫苑旨改杲摊销,对利润的逾♀♀“响分摊到以后年度。简言之,研发支出资本化更逾♀♀⌒利于利润表好看。[]把26.7亿遭♀♀―研发支出费用化的公司是镶♀♀∴当有魄力的,按照同研发支出较低的资本化率(肉♀♀$复星医药为30%左右)计算,恒瑞医药当拟♀♀£可增加利润近9亿元。[]会计粹♀♀ˇ理如此豪气冲天的公司,背衡♀♀◇是业绩的稳定和资金的充裕。自然不仅仅在♀♀∫桓龌峒瓶颇坎拼笃粗,公司的折锯♀♀∩处理方式也非常霸气。[]注测♀♀♂会计师的考试中,加速折锯♀♀∩法是必考项目,但做过上市光♀♀~司审计的会计师都清楚,使用尖♀♀∮速折旧法的企业非常罕见。绝大多数企♀♀∫刀疾捎昧似骄年限法,比如100万元的资产,10年♀♀≌劬善冢每年折旧就是10万元。[]但恒♀♀∪鹨揭2005年以来,对于医药生产设备采用了加速折旧封♀♀〃(年数总和法),导致的结果就是大部分折旧遭♀♀≮前几年计提,也会大幅减少利润。同时公蒜♀♀【的固定资产折旧年限都较短,比如房屋建筑物只有20♀♀∧辍[]另一项会计估计坏账准备,公♀♀∷镜拇理依旧与众不同。公蒜♀♀【竟然对3个月以内的应收账款计题♀♀♂1%的坏账准备,3-6个月计提5%,6糕♀♀■月到一年计提10%。大部分上市♀♀」司6个月甚至一年内是不计提坏账准备碘♀♀∧。[]从会计核算的角度看,恒肉♀♀○医药和其他上市公司最大的不同就是尽库♀♀∩能的合理利用会计准则来降低利润。这样做碘♀♀∧后果,就是公司业绩不♀♀ 白⑺”,估值也比同更高一些。♀♀[]经营性现金流量净额的“一♀♀∑狈窬龇ā[]在简化的估值♀♀∧P椭校投资者习惯用净利润对企业♀♀〗评判。但由于各上市公司对会计准则把握的尺度不同,对会计政策和会计估计的使用的差异,导致不同公司的净利润“含水量”参差不齐。相同的净利润金额,可能因为不同的会计处理,实际金额差到数倍。这种情况下,PE等估值指标就不那么精准了。[]经营性现金流量净额是很好的补充指标,甚至比净利润指标还要重要。比如京东,连续亏损十几年,正是大多数年份里经营性现金流量净额为正数,让投资者没有失去信心。贵州茅台(600519.SH)经营性现金流量净额常年高于净利润,正是还未实现销售收入的预收账款计入经营性现金流入的原因。[]不少炒作概念的上市公司通过各种财技修饰利润,但因为实际盈利能力有限,在现金流量表里会现出原形。[]笔者建议,以年报为准,经营性现金流量净额连续三年为负数的,有必要一票否决。企业在特殊经营时期,因为维系大客户或者大规模采购原材料,导致经营性现金流量净额为负数,偶尔出现一年是可以理解的,但是如果连续三年均为负数,说明这家企业根本没有“造血”能力。新增的销售收入基本是赊销,而采购往往是支付的实打实的现金。[]这类企业在A股并不少见,多以“贸易平台”概念为幌子,通过赊销把销售额做大,利润看起来也不错,但公司的经营性现金流量净额长期负数。然后利用上市公司的优势进各种形式的融资,从增发到发债券,再高比例股权质押,套取资金。[]对于经营性现金流量净额长期大幅度低于净利润的,即便不是负数也需要提高警惕,这类公司的营收一般是靠赊销驱动的,存在着坏账风险以及过度依赖关联方销售的可能。[]免责声明:自媒体综合提供的内容均源自自媒体,版权归原作者所有,转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人,不代表新浪立场。若内容涉及投资建议,仅供参考勿作为投资依据。投资有风险,入市需谨慎。[]责任编辑:陈悠然 SF104[] 中新网2月27日电 据中国政府网消息,国务院近日任免国家工作人员,任命马建华为长江水利委员会主任。[]♀♀♀♀♀♀∪蚊李静海为第八届国家自然科学基金委员会主任,♀♀♀♀≌畔!⒏吒!⑿恍某巍⒑钤銮、高瑞平(女)、王承文♀♀♀∥第八届国家自然科学基金委员会副主任;任命♀♀÷斫华为长江水利委员会主任。[]免去魏山忠的长江水利委员会主任职务。[][] 男子见好车就下跪拦车要钱 运气好时♀♀♀♀♀♀∫惶20辆 据古巴当地媒体Periódico Artemisa报道,一架隶♀♀♀♀♀♀∈粲诠虐透锩空军的米格-21教练型在古巴西部阿蒂♀♀♀♀∶兹省坠毁,两名飞员逃生,无地面人员财产♀♀♀∷鹗У谋ǜ妗[]古巴空军的米格-2♀♀1教练型[]此前曾有消息说此♀♀〈巫够俚氖且患苊赘-23战斗机,不过光♀♀∨巴革命武装力量部否认了这一说法。锯♀♀≥报道古巴革命武装力量部当地时♀♀〖26日公布,古巴空军♀♀∫患苊赘-21型战斗机在当地时间上午11点左右(格林尼肘♀♀∥标准时间1600点)执训练任务时遭遇机械故障坠毁b♀♀‖事发地点位于古巴西部阿蒂米♀♀∪省吉拉德梅莱纳市外。事故发生后古扳♀♀⊥空军派出了一架直升机来营救两名♀♀√伞的飞员,目前飞员状况良好。[]糕♀♀※据社交媒体上发布的坠机后照片显示,飞机坠毁地碘♀♀°发生了大火,飞员的碘♀♀’射座椅以及驾驶舱舱盖和♀♀〗德渖∏逦可见。古巴革武部意♀♀⊙组成委员会对事故展开调查。据英国国际战略研究所估计,古巴空军共有12架米格-21型战斗机。古巴军用飞机的上一次发生事故在2017年4月的阿尔特米萨省,当时一架安-26型运输机坠毁在坎德拉里亚市的洛马德拉皮明塔,造成8名士兵死亡。[]

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  中新网2月27日电 据日媒报道,日本官房长官菅义伟本月27日在尖♀♀♀♀♀♀∏者会上宣布,冲绳北方担碘♀♀♀♀”相江崎铁磨(74岁)因健康问题辞职,继任者的认证仪♀♀♀∈浇于当地时间傍晚6点起在皇宫举。♀♀[]据报道,江崎目前因疑似轻微脑梗塞而住院检查,可能♀♀∪衔难以执在众参两院预算委员会审议等场合的答辩和常♀♀」婀务。日本首相安倍晋三计划起用自免♀♀●党众议员福井照(64岁)接任。[]解♀♀…崎是2012年12月第二届安倍政府上台以来辞♀♀≈暗牡7名阁僚。上一个是2017年7月辞去封♀♀±卫相一职的稻田朋美。菅义伟说明称,江崎♀♀2月19日夜间表示身体不适,被诊断为脑部血液循环♀♀≡菔狈⑸障碍的“短暂性脑缺血发作”。他24♀♀∪找欢瘸鲈海26日再度入院。[]据♀♀∠ぃ福井与江崎同属日本自民党二阶♀♀∨桑7次当选众议员,曾♀♀〉H沃谠撼迳北方特别委员长和文部科学副大臣等职务♀♀ [][]江崎于上任后不久的去年8♀♀≡拢在老家爱知县一宫市举的支援者♀♀』嵋楹蟊硎荆为了在国会答辩中不作出错误发言b♀♀‖“将切实诵读政府机构的稿件。与其进退维谷,烩♀♀◎许不如诵读答辩书”,引发了批评。[]例国会期间,他♀♀≡2月7日的众院预算委员会上发言将“北方领外♀♀×日”说成“冲绳北方日”,然后再改口修正。答辩中的口误屡屡发生,被在野党质疑是否有资格担任阁僚。[]江崎7次当选。他在担任众议员秘书等职务后于1993年首次当选日本国会议员。他曾担任日本国土交通副大臣和众院法务委员长,2017年8月内阁改组时首次入阁。 世界最高米老鼠鲜花雕塑现身迪拜b♀♀♀♀♀♀『高18米 重35吨 李明博夫人儿子女婿哥哥均遭调查 韩媒:传唤李明博进入倒计时[]【环球时报特约记者 金惠真】围绕“DAS♀♀♀♀♀♀」司的实际控制人到底♀♀♀♀∈撬”的问题,韩国检方的♀♀♀〉鞑槊头正步步紧逼前总统李明博,继李免♀♀△博的夫人助理、哥哥、侄子♀♀∠嗉探邮芗旆酱唤调查后,其儿子和大赔♀♀‘婿也接连遭检方调查。韩媒就此表示:“检方传唤♀♀±蠲鞑,已进入倒计时。”[]据韩国KBS电视台26日报道♀♀。韩国检方当天突击搜查了李明博大女婿、三星电子专务♀♀±钌兄的住宅和办公室,并传唤柒♀♀′接受调查。报道称,检方怀疑李尚柱♀♀〔斡肓死蠲鞑┦帐芊欠捐款案,具体负责收受“政治衡♀♀≮金”并转交给李明博方面。此前一天,棱♀♀☆明博的儿子李时炯刚刚被检方传唤,并接受了斥♀♀・达16小时的调查。李时炯目前担任DAS公司专务,他遭♀♀≮2013年取代DAS公司最大股东、李♀♀∶鞑┑闹蹲永疃炯,掌握了DAS公蒜♀♀【的实际经营权,继而引发“DAS公司碘♀♀∧实际控制人是李明博”的猜测。不久氢♀♀“,李东炯与其父、李明博哥哥李尚恩相继接受菱♀♀∷检方调查。检方已掌握的线索表明,DAS♀♀」司的不少利润流入了对在公司无任何持股碘♀♀∧李明博父子的口袋。SB♀♀S电视台援引检方内部消♀♀∠⒊疲李时炯目前仅以证人身份接受调查,但尖♀♀§方考虑以涉嫌“玩忽职殊♀♀∝罪”以及“逃税”等罪名起诉他。[]韩联社TV26日称,♀♀》蛉恕⒍子、女婿、哥哥、侄子相继被查,检方矛♀♀⊥氛在步步紧逼李明博。报道预测,等检方的调查工作♀♀〗崾,所有证据与线索聚齐,李明博“站在检察厅门前被♀♀∨摹钡囊荒挥型上演。[♀♀][]KBS电视台称,韩国检方最早有望在3月初正式传唤李明博。目前李明博身上的嫌疑包括“收受贿赂罪”“滥用职权罪”“侵占罪”等,因此不排除检方提请逮捕李明博,对其采取拘押调查的方式。但韩国《货币今日》认为,在前总统朴槿惠已被逮捕的情况下,检方若将另一名前总统也逮捕,所带来的政治后果与负担较重。因此,检方或将审慎考虑是否逮捕调查李明博。 重庆时时彩开奖结果视频 拜泉环卫工跪地刨冰一小时 市民拍下感人瞬间发朋友圈获点赞[]生活报2月27日讯 近日,一张环卫光♀♀♀♀♀♀・跪地刨冰的视频在我省♀♀♀♀【用竦呐笥讶里火了,环卫工的为感动了无殊♀♀♀↓人。有人说:“在我们享受清洁的街道环境的时候b♀♀‖不知道环卫工们背后付出了多少劳动b♀♀‖他们是最美丽的人。”视频里辛勤工作♀♀〉幕肺拦な撬,他们为何天黑还要跪地清冰拟♀♀∝?26日,生活报记者与拜泉县城市政执法局♀♀〉南喙厝耸咳〉昧系,并采访到视频中♀♀〕鱿值幕肺拦だ罘镉。[]♀♀∈七秒视频[]冰花四溅感动网友[♀♀][]记者看到,这个视频只有短短的十七秒钟。♀♀【葜情人说是25日上传的,但视频传播的速度特别快,♀♀】吹绞悠档耐友更是纷纷点赞。视频显示,发生地为拜泉♀♀∠氐谋倍街,当时天已经黑了,一名环卫♀♀」ふ跪在地上用工具刨冰,冰花四溅,还有环卫工站在旁♀♀”甙雅傧吕吹谋块扫起来。[]26日,♀♀〖钦吡系到拜泉县城市政执法局副局长韩奎勇,据他确♀♀∪希骸罢飧鍪悠稻咛迨奔洳椴磺辶耍但是通过♀♀〗值澜ㄖ物的特征,能确认是在拜泉县,而且找到了正在♀♀∽饕档幕肺拦ぃ她的名♀♀∽纸欣罘镉,已经在我们烩♀♀》卫队干了好几年了。”档案显示,李凤逾♀♀、今年59岁,2014年参加的工作。据了解,她柒♀♀〗时都是与同是环卫工的老伴谭文锯♀♀≠一起上岗工作。[]“时间紧任务♀♀≈兀我干着急了”[]“年前时间紧任务肘♀♀∝,我就有点着急了。”通过执法局,记这♀♀∵找到了环卫工李凤英,她向记者回忆了♀♀〉笔钡那榫啊[]李凤英说:“那天是年前下班♀♀≈后,那个位置不是普通冰雪,而殊♀♀∏井盖上的冰,特别厚特别硬。”当天,♀♀±罘镉⒗狭娇诜直鹩昧俗ㄢ♀♀∮玫奶铲子和铁钎子,但是每次只能铲下来一小块,刨了♀♀“胩煲裁磺謇砀删弧!昂罄次揖妥偶绷耍♀♀∫皇钦飧龅胤接斜,人测♀♀∪上容易滑倒,另外马上过粹♀♀『节,任务要尽快完成。我和老伴一商♀♀×浚干脆晚点下班吧,清干净了,我们回家过年也♀♀“参取!崩罘镉⑺怠[]李凤逾♀♀、向旁边的修理部借来铁锤,但是题♀♀→锤的木柄比较短,李凤英就跪在地上砸冰,这砚♀♀※能用得上劲。清理的速度加快后,两人逾♀♀∶了将近一个小时的时间,把辖区拟♀♀≮三个井盖的冰都清理干净了。当天干活的还有♀♀∫桓龌肺拦ば粘拢是下班♀♀『舐饭这里,主动帮忙的。干完活棉裤湿♀♀⊥傅诙天腿直疼[]“干活时没觉得冷,烩♀♀∝到家才发现棉裤都湿了。”李凤英告诉记者,当时光♀♀◎在地上刨冰没想那么多,就想库♀♀§点把活干完。而且老伴得过脑梗,怕他干不来太重的活。第二天早上起来,李凤英才觉得腿疼,“估计是昨天晚上让冰给镇的,年龄不饶人啊。”[]采访时,李凤英也是才知道自己火了。“今天上午我们队里的同事告诉我,说我出名了,我一问才知道这个视频传到朋友圈里了。其实啥出名不出名的,这都不重要。”李凤英说。[]据韩奎勇介绍,李凤英和老伴都是环卫队里的优秀员工,工作积极肯干、认真负责,每天起早贪晚,比较辛苦,所以他也希望居民珍惜环卫工人的劳动成果,注意保持城市街道的环境卫生。(王萌) 原标题:美国务卿蓬佩奥敦促印巴双方“不♀♀♀♀♀♀∠б磺写价避免局势升级”[]左为巴基斯坦外长库雷吴♀♀♀♀△,右为美国国务卿蓬佩奥 图片来源b♀♀♀『法新社[环球网报道 记者 张飞扬]逾♀♀ 度空军26日飞越印巴实际控♀♀≈葡撸空袭巴基斯坦境内的“恐怖组♀♀≈营地”,巴方随后对此表示强烈氢♀♀〈责。据巴基斯坦《黎明报》27日报碘♀♀±,美国国务卿蓬佩奥敦促♀♀∮“退方“不惜一切代价”避免局势进♀♀∫徊缴级,呼吁双方“优先进肘♀♀”接沟通”。[]据报道,赔♀♀☆佩奥在一份声明中称,他已经同巴基斯坦外长库雷希和♀♀∮《韧獬に雇呃吉通了电话。他说:“我向两国♀♀。ㄍ饨唬┎砍け硎荆我们希望印度和巴基斯坦保斥♀♀≈克制,避免以任何代价使局势升级。”“我还鼓♀♀±两国部长优先考虑直接沟♀♀⊥ǎ以避免进一步的军事动。♀♀ []报道援引巴基斯坦外交部♀♀〉乃捣ǔ疲库雷希对蓬佩奥表示,♀♀∮《鹊那致晕“应该受到谴责”,并希望美光♀♀→在这一局势中发挥作用。[]对于蓬佩奥的表态,报道援引华盛顿外交观察人士的话称,要求巴基斯坦避免“进一步的军事动”,将剥夺伊斯兰堡对于无端攻击作出回应的权利,同时为印度消除其动的影响创造了空间。[] 责任编辑:张岩 [] 中新网2月27日电 据新加坡联合早报网报道,26日,♀♀♀♀♀♀∩程匕⒗伯国王萨勒曼对锯♀♀♀♀↑方进大规模调整,替了一批高级将领和数名副部长,♀♀♀√岚文昵峁僭闭乒芄丶的经济与安全领域。[]沙特国♀♀⊥醵宰懿文背ぁ⒙骄和空♀♀【司令等军队高官进了重新任命,多名王室第三代和四粹♀♀→成员被委以重任。[]值得一提的是,沙特任命一名女♀♀⌒岳玛(Tamadur bint Youssef al-Ramah)为赦♀♀〕特劳动和社会发展部副部长,这也是沙♀♀√乩史上首次在这一政府高级别职位上任用女性。[]分析员指出,新的任命是要对地方政府“注入新血”,同时提升年轻将领出任高级军职。[] 安理会再次延长对威胁也门和平稳垛♀♀♀♀♀♀〃者的制裁措施 牛市来了?安装新浪财经客户端第一时间接收最全面的市场资讯→【下载地址】[][] ♀♀♀♀♀♀ ♀♀♀♀ ♀♀♀ 热点棱♀♀「目 ♀♀ 自选股 数据中心 情中心 资解♀♀○流向 模拟交易 ♀♀ 客户端 锈♀♀÷浪财经讯 2月27日消息,沪指低开后快速拉赦♀♀↓翻红,盘中保险、券商、意♀♀▲等板块轮番崛起,沪指冲击3000♀♀〉阄垂,最高触及2997.49点,尾盘券商、有色碘♀♀∪板块下挫,沪指跳水;深成指和创业♀♀“逯概坛跹仄脚滔吆炻陶鸬矗午后跳♀♀∷翻绿,创业板指一度跌♀♀〕2%。金融板块早盘强势,午后热度有所下解♀♀〉 ,安信信托开板,创投概念股尾盘逆市拉升,鲁信♀♀〈赐兜瘸10股涨停。从盘面来看♀♀。银、交运设备服务、军工、保险等板块涨幅居前,养♀♀≈骋怠半导体、券商、中药♀♀♀、钢铁、汽车等板块跌幅居前。个股方面。前♀♀∑谇渴乒扇线杀跌,东方♀♀⊥ㄐ拧⒐风塑业、华映科技、风封♀♀《股份、香山股份、银星能源、通产♀♀±鲂堑扰讨屑体跌停。截止收盘,沪指报2953.82点,涨封♀♀※0.42%,深成指报9005.77点,跌幅0.92%;创指♀♀”1520.42点,跌幅1.72%。[♀♀]热点板块:[]1、银股午后冲高,紫金银、长沙银涨外♀♀。,青岛银、郑州银涨超7%,吴江银、江阴意♀♀▲、常熟银、杭州银等纷纷大涨。[]2、♀♀“拙乒扇天表现活跃,♀♀∷井坊涨停,今世缘、金徽酒涨超4%,酒鬼酒、光♀♀∨井贡酒、老白干酒、迎驾贡酒、舍得酒业等均有♀♀〔煌程度的涨幅。[]消息面:[♀♀]1、苏宁:将在家电方面投入10亿元以旧新补贴。♀♀[]2、武汉市近日印发了《市人民政府关于逾♀♀ 发武汉市支持总部企业发这♀♀」实施办法(试)的通知》。每个解♀♀”励事项均设置了相应的奖励条件和奖励标准,其中落户♀♀〗崩、投资奖励、经营贡献奖励最高2000♀♀⊥蛟,企业壮大奖励最高1000万元,企业办公用房补贴最♀♀「800万元,人才奖励最高200万元。[]3、2♀♀018年,天津开发区共引进投资方来自北♀♀【┑钠笠453家,认缴注册♀♀∽式鸷霞圃597亿元,占该年全部招商项目总数的40.2%。♀♀[]4、深圳GDP首次超越香港,成粤港♀♀“拇笸迩经济总量第一城。[]5、32家保险公司获批大♀♀〔”O站营资质,新增泰康养老等5家。[]后市前瞻:[]安信证券首席策略分析师陈果认为,这轮情既不是非理性的躁动情,也不是典型的牛市情,而是合理的估值修复情。市场从中长期视角看大概率处于“熊尾牛头”阶段,应该总体持积极态度。但需要注意这个阶段的市场特征是趋势性不强,多呈现震荡特征,操作上需把握好波段。[]新浪声明:新浪网登载此文出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述。文章内容仅供参考,不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。责任编辑:曹婕 []

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  易会满:是资本市场新兵 如履薄冰不♀♀♀♀♀♀「倚傅 国际奥数大赛中国队一败涂地 该封♀♀♀♀♀♀〈思了 继2016年爆出的“银业1.5元年终奖”后,2017年银业又传来48.5元年终奖的消息,收获一片唏嘘。过去在♀♀♀♀♀♀∪嗣堑男哪恐校银工作除了体面外,糕♀♀♀♀↑是高薪的代名词,在春秋校招季,银的面殊♀♀♀≡队伍永远都是爆满的。[][]然垛♀♀▲,据《证券日报》记者了解,在北京地区,部封♀♀≈银的薪资水平远远低于业均值,甚至只能达到平均肘♀♀〉的一半,去年入职某国有大的毕♀♀∫瞪晒出的今年1月份工资表中,月收♀♀∪氲绞纸鑫3900元,年终奖更是分文未有。♀♀[]银不等于高薪[]在《2017拟♀♀£秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》的十大♀♀「咝街耙抵校银排名第九,似乎仍然充满竞争力b♀♀』从2017年秋季求职期平均薪酬城市分布图来看b♀♀‖前三名分别为北京9900元、上♀♀『9365元、深圳8666元。中国社科院2017年发布的国拟♀♀≮首份《国人工资报告》也显示,金融业连年占据♀♀∫倒ぷ逝攀孜弧[]然而,本报记者在采访多位银业人♀♀∈浚了解其年终奖情况后发现,除意♀♀』人表示拿到了5位数年终奖外♀♀♀,其余人均表示其年终奖低于往年或者没有♀♀∧玫侥曛战薄[]一位去年入肘♀♀“某国有大的柜员给本报记者展现了其♀♀1月份薪酬单,岗位工资3800元,交通补贴♀♀♀、通讯补贴、当月绩效、加班工资加在一起1000元出头♀♀。扣除各种费用,最后实际到手仅为♀♀3900余元。该柜员还告诉本报记者,她所在的支平♀♀【薪酬就是这个水平,并且没有年终奖,不♀♀」网点每半年会发一次额外奖金,其个人拿碘♀♀〗约万元。[]另一家股份制商业银柜员则对本报记这♀♀∵表示,他所在的支由于效益不♀♀∈翘好,年终奖虽然还有,♀♀〉一年比一年少,2017年的年终奖拿到菱♀♀∷8000元,该人士同时扁♀♀№示,一线员工主要是靠业尖♀♀〃说话,其所在银的部分其他支效益比较好,年终♀♀〗币廊挥形逦皇。[]某上市银分负责人告蒜♀♀∵本报记者,对于银员工而言,总锈♀♀〗酬相对比较稳定,分到支都是干多♀♀∩倩钅枚嗌偾,为银带来的利润多♀♀。获得回报也多。其进一步指出,银♀♀≈间,国有银薪酬相对比较低,股份肘♀♀∑银相对高一些,就银中层管理♀♀≌叨言来说,银的薪酬远不如基金、♀♀∪商和信托公司。[]中国意♀♀▲业协会发布的《2017中国银家调查报告》♀♀∠允荆有44%的银家认为银薪酬大跳水是银肉♀♀∷才流失的主要原因;有54,3%的银家认为应该积极改♀♀〗员工薪酬激励机制,加快引入测♀♀、推广股权、期权等激励手段。[]转岗♀♀〕崩戳[]除了工资和年终奖不尽如人意之外,许多♀♀∫员工表示今年有可能被转岗。♀♀〖肝灰幌吖裨本对本报记♀♀≌弑硎荆支目前业务量基本都殊♀♀∏靠老年储户撑起来的,如果柜面客户减少,衡♀♀≤有可能面临转岗到营销岗位。[]《2017肘♀♀⌒国银家调查报告》提斥♀♀■,未来银将大大增加专业型岗位和营销型岗位♀♀。大幅减少操作性岗位。随着经济下,利♀♀÷适谐』以及互联网金融的♀♀⊙杆俜⒄梗银业面临与金融库♀♀∑技企业、同业间竞争以尖♀♀“转型升级的压力,并将继续提糕♀♀∵专业人才以及营销人才碘♀♀∧占比。其中,大型商业银对营♀♀∠型岗位人员的需求最粹♀♀◇,主要是因为近年来银业竞争♀♀≡嚼丛郊ち遥大型商业银的优势被削弱,必须加大♀♀∫滴裼销拓展的力度,才能守♀♀∽≌蟮亍K孀磐点智能化的推进,大型商业银未来减♀♀∩俨僮魅嗽钡目赡苄宰畲蟆[]普♀♀』永道发布的报告指出,为满足新形势下客户、监管对零售银的要求,实现零售银的快速发展,银应相应改进其对零售银业务的考核方式,如在考核体系中提高客户体验、互联网技术等方面的比重,以相应激励零售银业务人员积极性,培养并保留零售银人才。[]2016年年底,一家股份制银经历了一系列的架构变化,一级部门将从42个精简到30个,其中牵扯到不少员工的转岗问题。该人士彼时表示,涉及到调整的人员,银将会通过培训、转岗等形式进人员的分流;分流不限于银内部,还包括分流到集团或其他兄弟子公司的机会。具体来说,该制定了专业职级来承接和分流,部分管理人员将从管理序列转为专业序列,实现由“职务”向“职业”的转变。随着银的专业化发展,拥有专业职级的人才,也将会有更大的发展空间。[](毛宇舟) 继续落实减产协议至年底?OPEC或无视特朗普炮♀♀♀♀♀♀『洌 直击

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